CCOO Cefusa

Para el 2018 se incluye como festivo recuperable el 6 de enero, este sería un día más de los 14 anuales y  significa que caso de acordarse con la empresa hacerlo festivo habría que recuperarlo. En la práctica no tiene sentido su aplicación en CEFU,S.A. puesto que a efecto de trabajo viene uno de los turnos como en un festivo. Por tanto no tiene ninguna incidencia ni a efecto de trabajo ni de cobro. 

Este es el borrador que hemos preparado como propuesta de Calendario de Vacaciones para 2018, para la reunión del Comité que esperamos se convoque en breve, puesto que el calendario debería estar confeccionado 2 meses antes del inicio del primer turno. El mismo lo hemos elaborado continuando con la tónica de años anteriores y teniendo en cuenta que las vacaciones de Semana Santa corresponden siempre al turno 8. Estamos abiertos a cualquier comentario o sugerencia.

N os ha llamado la atención un artículo publicado en la web de  3tres3  que hace referencia a los problemas generados por los pinchazos  indeseados que ocurren en nuestro trabajo diario en tareas de tratamientos y vacunas. En él, se analizan las consecuencias que pueden ocasionar estos accidentes  y da una serie de recomendaciones que todos deberíamos tener presentes a la hora de realizar estas tareas. Es importante que demandemos protocolos de seguridad adecuados y protección necesaria para realizar estas tareas, pues las consecuencias pueden ser bastante desagradables . A través de nuestra presencia en el comité de Seguridad y Salud, seguiremos reclamando protección adecuada para la realización de estas tareas, que aunque rutinarias no dejan de entrañar sus riesgos. Aquí os dejamos un enlace para poder echarle un vistazo. https://www.3tres3.com/salud-publica/los-pinchazos-por-aguja-y-los-medicamentos-pueden-suponer-riesgos_38532/

7 OCTUBRE JORNADA MUNDIAL POR EL TRABAJO DECENTE.  El 7 de octubre se celebra el 10º aniversario de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente, que este año CCOO lo centrará en denunciar la creciente precariedad laboral, fuente segura de injusticia y desigualdad. Una jornada reivindicativa y de movilización en la que, además, CCOO exigirá empleo de calidad y con derechos, salarios dignos y un sistema público de pensiones fuerte y sostenible Enlace al nuevo número de Gaceta Sindical de CC.OO. STOP A LA PRECARIEDAD LABORAL. BASTA YA DE AVARICIA EMPRESARIAL SALARIOS DIGNOS RENTA MÍNIMA SISTEMA PÚBLICO DE PENSIONES FUERTE Y SOSTENIBLE